一般来说在确定考生面试资格时会考虑考生的工作年限，请问是根据什么来确认考生的工作年限?
确定考生的工作年限是按报考的学历，从毕业当年到录取当年计算。因此在填写学历及毕业时间时一定要准确。如弄虚作假，一经查出立即取消资格。
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